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seo管理打死都不泄露的必殺技

分類:新聞中心 發布時間:2020-08-12 6258次瀏覽

上個星期,我的老板狠狠的教訓了我一頓,原因在于公司的主要網站突然被百度降權了,關...

上個星期,我的老板狠狠的教訓了我一頓,原因在于公司的主要網站突然被百度降權了,關鍵詞庫數量從一兩千驟然降低到幾十,面對這種突發狀況一時間也不可能得到很好的解決,作為公司的seo管理人員深感臉上無光,被老板罵也是正常的,只是我們老板脾氣實在太暴,我都害怕他突然在罵我的過程當中出現點啥問題......。因此,我得委婉的提醒他氣大傷身,罵我事小,影響身體血壓升高了可就不好了,與此同時這讓我突然想起了一個嚴重問題,seo管理打死都不暴露的必殺技,你有嗎?


seo管理打死都不暴露的必殺技,你有嗎?



      seo管理打死都不暴露的必殺技,你有嗎?

      ①與眾不同的seo飯碗。

      在職場上吃飯的碗不會輕易遞給別人這是共識。記得公司有兩個seo專員,這倆人給人的外在感覺完全不一樣,一個一看就是老江湖吹牛逼賊厲害,而另一個孜孜不倦、埋頭苦干可以用來形容他。在公司的項目上,第二個人做出的成績明顯要比會吹牛的那個人要稍微亮眼一點,很認真。但老板不是天天呆在辦公室的,很多時候反而個人更受老板喜歡,培訓會上發言,講案例個人總是滔滔不絕,而另一個人總是默不作聲。



      第二年漲工資,個人漲一千,第二個人500,可能很多人要抱怨老板不公平了。其實一開始的時候大家都會覺得不公平,但是相對于本職工作而言,如果大體上不存在差異,或者是差異很小,那么一個溝通能力較強、能言善道的seo肯定更能讓老板以及整個辦公室的氛圍更加輕松,這些都是軟實力。后來事實也證明了,在SEO管理的晉升路途上,會說的那個人一定比不會說的那個人先上位。同樣是seo人員,干著一份工作數年后,專業技術能力大家趨向一致,這時候拼的就是其他綜合實力,所以在seo管理的這條路上,你的飯碗不能只是大眾化,還要區別化并且還得是秘方,不能告訴別人。



      ②能屈能伸的脾性。

      做了seo五六年,這時候大家技術都差不多,執行力的問題為了生活也必須堅持著。在面對老板、下屬的質疑時你是怎樣解決的?記得看過一個段子,做人要像男人的老二一樣能長能短、能屈能伸,日子才能過得幸福。下屬鬧脾氣你是兇他還是放低姿態去化解矛盾?現在20來歲的年輕人可不是隨隨便便就能罵的,他們會辭職的,沒人成了光桿司令有啥用?干死你也不能頂10個人的活。所以在下屬不爽、老板脾氣大的時候能屈能伸才是硬道理,不過有時候還是需要有點自己的棱角會更好,完全沒脾氣也不行。



      ③要有背鍋俠的覺悟。

      seo管理搗糨糊的人不少,基層seo專員還好,管理崗依靠吹牛逼上位的人不少。但是在這個世界上永遠都是要會吹牛加要會做事才能做成大事,會說會做才靠譜。在這里就要說到背鍋的問題了,這鍋該不該背,怎么背是一項技術活,一般人還輕易學不會。但有一點你需要肯定,老板讓背的鍋你要背,你領導為了集體利益要你背的鍋你也要背,這不僅是要鍛煉你的忍受能力,同時更是為了自己的前途做準備。



      當然了,作為一個seo管理自己的技術肯定是不能輕易暴露的,除非你跟我有比較特殊的關系。感覺年假就要到了,大家閑得慌,所以寫篇文章來娛樂一下大家,走過路過的seo圈子里面的朋友們,有機會來南通玩,帶大家吃香的喝辣的,激動吧!

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